如何做让你的上司重用你
如何做让你的上司重用你,职场里边,肯定会想要自己的工作得到大领导的赏识,并且可以重用的,毕竟这样有利于往后升职加薪也可以指日可待,那么如何做让你的上司重用你,小编这就告诉你法子。
如何做让你的上司重用你1
第一,找到领导的兴趣所在,投其所好,吸引他的注意,例如领导爱跳舞,你就在年会的时候组织个跳舞的节目,邀请领导参加,领导爱喝茶,你就在公司设立一个茶艺社,用兴趣为诱饵,吸引领导主动跟你沟通。
第二,用好公司的建议箱,你要知道,有些话是领导想说而不能说的,有些事儿是领导想做而不能做的,如果你能够把握到这些,可以用提建议的方式试探一下领导,如果被你说中了,正是他想要去做的,那么领导一定会第一时间主动去找到你,
第三,抓住全体员工开大会的好时机,提前预判领导可能会提出并讨论的问题,并且做好发言准备,如果你能够观点独到,并且准备详细且能够解决实际问题,你就定能够成功地引起领导的注意,并且会后他会找你深聊。
如何做让你的上司重用你2
【1】看齐——向领导看齐,以领导的'风范规范自己,养成良好的职业习惯。
职场和学校,家庭,是不一样的。学校,是以学习为主的学习环境,家庭是以生活为主的生活环境,职场是以工作为主的工作环境,因此在职场上工作,就要有工作的样子。那么,养成良好的工作作风是你能否在职场上快速进步的关键。怎样才能养成良好的工作习惯呢?这就要求你在职场上严格用职场规则规范自己的行为,使你的行为符合职场上的规章制度,行为规范。例如:穿好工作服,戴好安全帽,配戴好职业保护用品;提前上班做好上班前的辅助工作;工作中,专心致志,用心操作,不打电话,不玩手机,不与同事交头接耳开玩笑;保质保量安安全全完成和超额完成工作任务;下班时收拾好自己的用品用具,打扫好场地卫生;把工位器具摆放到规定的摆放位置;关好风扇,关闭所有电源而后离开现场等。
【2】一点点——比别人多努力一点点,工作上先进,成为团队的先锋。
能够遵守公司规章制度,严守时间和,劳动纪律,工作热情高,劳动态度好,做人唯诺,比学赶帮,不怕吃苦,不怕吃亏,不怕受累,不怕自己干活,领导看不见,不断树立自己的,良好形象,提高自己,在同事们中的威望,自觉规范自己,成为团队中的,模范带头人。
【3】一把好手——业务技能上领先,成为业务上一把好手。
企业生产管理过程中,对确保产品数量,产品质量,降低原材料消耗,提高劳动效率,都是整个生产过程中的极为重要的,。从原材料领料开始,到整个产品的加工工艺、工序、质量控制点等各个环节,都能了如指掌;对设备的调试、维修、故障排除也能做的得心应手。这样就能够确保正常生产,减少辅助劳动时间,增强劳动强度,提高劳动效率,最大限度的调动人员和设备的潜在能力,使整个生产管理过程都处在最佳状态下工作。那你自然就肯定能够成为这个岗位和这个团队中的骨干,技术上的带头人。
【4】把人做好——人缘关系活泛,大家都愿意跟你混。
中国有这样一句俗话叫:单手拍不响,孤树不成林。职场上,你在一定的团队中生活,就一定要处理好和团队人员之间的关系。现在职场人员来自祖国各地,因此一定要体现出来,互相关心,互相照顾,互相体贴,互相爱护,一人有难,大家支援。并且你能够带头做好这方面的工作,成为大家心理上的精神支柱,都心甘情愿的,跟着你混。
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